Man skal have tid og lyst til at samarbejde om hele Gellerup og Toveshøj
Samvirket handler om samarbejde og det større fællesskab. Hovedopgaven er at samle, samle tråde, tænke på fællesskabet. Hovedfokus på folks ressourcer og på muligheder.
Målet er, at man bidrager og får kendskab til, hvad der rører sig i lokalområdet, så man kan være med til at udarbejde spændende dagsordner til Styregruppemøderne samt til Kvartalsmøderne og dermed være med til at finde relevante og interessante folk, som kan holde oplæg eller udvælge relevante temaer
Man skal prioritere tid og kræfter til at være styregruppemedlem
Der er minimum 5 årlige Styregruppemøder og disse kræver forberedelse. Dertil kommer 4 kvartalsmøderne og 2 Introdage (hvor styregruppen deltager noget af tiden). Medlemmerne forventes at komme til møderne og ellers melde afbud i god tid.
Respekt i samarbejdet
Styregruppen holder en god tone i drøftelserne både i mails og på møderne– holder sig til sagen og går ikke efter personen. Man skal være villig til at lytte til andres synspunkter også selvom man er uenig.
Alle har et ansvar for, at den gode tone overholdes. Oplever man, at et medlem af Styregruppen ikke lever op til den gode tone, er man forpligtet til at tage fat i denne. Husk jo mere uenig man er, jo pænere skal man tale til hinanden.
