Vi hjelper deg og din bedrift til å trene og utvikle de ansatte til å bli gode medskapere med god selvinnsikt og som er selvutviklende og selvansvarlige gjennom
forankring av personlige planer som bygger opp under strategiplanen.
Kommunikasjon for å bli en god medskaper
Vi ihjelper deg og dine medskapere ti personlig mestring gjennom en 9-stegs prosess.
1. steg: Erkjennelse av situasjonen.
2. steg: Lengsel etter endring som er mulig å realisere.
3. steg: Utvikling av en klar og tydelig visjon som bygger opp under
verdigrunnlaget ditt.
4. steg: Finne en god rollemodell som virker som inspirasjonskilde.
5. steg: Utvikling av en klar målsetting – som er gjennomførbar.
6. steg: Daglig arbeidsoppgaver som bygger opp under målsettingen.
7. steg: Handling.
8. steg: Justering og læring underveis med oppfølging og coaching.
9. steg: Feiring og overføring av nyerfart kompetanse til andre.