Dansk Fjernvarme:

Klaus Bolving har for Dansk Fjernvarme gennemført et succesfuldt udviklingsforløb for organisationens øverste ledelse og har under hele forløbet bidraget engageret og dynamisk med strategiske og organisatoriske input.

Klaus virker tillidsvækkende samt er en både aktiv og lyttende medspiller i processen. Klaus har haft en god evne til at sætte sig ind i de komplicerede sammenhænge, der er i energisektoren og har bidraget med gode og konstruktive løsninger som virksomheden kan arbejde videre med.

Jeg kan varmt anbefale Klaus Bolving som samarbejdspartner til udvikling og coachingforløb.

Kim Mortensen, Direktør

Jema:

”Vi havde et møde med Klaus, hvor han sporede sig ind på, hvordan virksomheden er. Vi talte også om, hvad vi synes, der skal være med i et samtaleskema.

Klaus gav os også nogle gode råd omkring, hvordan man kan stille de spørgsmål, der er nødvendige, men som kan være lidt svære. Han har en god måde at sige tingene på.”

Freddy, Værkfører

HS Tømrer og snedker:

Som konsulent for HS Tømrer & snedker har Klaus Bolving hjulpet os i gang med at afholde MU Samtaler for alle medarbejdere.

Klaus er rigtig dygtig til at lytte og spore sig ind på, hvilken virksomhed han skal arbejde med. Derved bliver samtalerne med ham, samt det efterfølgende materiale udarbejdet målrettet til os, hvorved det er yderst brugbart. Igennem vores møder har Klaus givet konkrete råd omkring, hvordan vi griber spørgsmålene og samtalerne an.

Han har helt klart hjulpet os med at finde frem til det rigtige MUS koncept, der passer til vores virksomhed, og ikke mindst klarlagt processen sammen med os, så det nu virker overskueligt at gå i gang med.

Jeg kan varmt anbefale Klaus Bolving som sparrings- og samarbejdspartner.

Lone J. Christensen, HR-chef